Desenvolva os profissionais da equipe de TI e reduza o turnover

Plataforma de avaliação baseada em habilidades para medir e evoluir equipes de tecnologia. Faça o mapeamento de habilidades da sua equipe de tecnologia agora!

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Empresas que confiam na Coodesh

Empresas que confiam na Coodesh

Ford
Engie
Veolia
Deep
Logo Hublocal

Com o Coodesh Skill sua empresa será capaz de:

 Ilustração Mapear

Mapear e avaliar habilidades

Diagnóstico para mapear e avaliar todas as carreiras, habilidades e níveis.

Ilustração Engajar

Engajar e evoluir equipes

A IA mapeia os planos de ações, certificações e evoluções em trilhas.

Ilustração Analisar

Analisar e tomar decisões 

Relatórios e analytics sobre senioridade do time e principais gaps.

Peça uma Demo
Agendar Demonstração

Como funciona o Coodesh Skills?

1

Convide os colaboradores de TI da melhor maneira

Convite e cadastre suas equipes de TI por departamentos, squads, importando excel ou links personalizados.

2

Configure o escopo de carreiras, habilidades e níveis 

Personalize as carreiras, habilidades e níveis de acordo com a engenharia de cargos da sua empresa ou utilize templates da nossa curadoria. 

3

Diagnóstico e mapeamento de habilidades

A nossa IA vai te ajudar a fazer o trabalho rotineiro de levantamento de todas as habilidades das equipes de tecnologia usando pesquisas engajadas de autoavaliação. 

4

Personalize assessments para avaliar e certificar as equipes de TI

Escolha entre testes técnicos de múltipla escolha ou testes de código em tempo real. Utilize a biblioteca de testes ou personalize os seus testes. Configure as melhores práticas de engajamento e emissão de certificados.

5

Analise os resultados, plano de ação, PDI e integrações

Fornecemos poderosos relatórios com mapeamento de habilidades, principais gaps na equipe, taxa de engajamento e comparativos entre Auto Avaliação Vs Validação Real. Endereçamos planos de ações, indicações de conteúdos e integração com LMS.

Tela Skills Coodesh

Assista o tour da plataforma

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Pessoa em computador

Conheça nossos métodos de avaliação

Fast challenge icon

Teste com Questionário e Multipla Escolha

Avalie conceitos teóricos e práticos com questões com resultados em menos de 30 minutos.

Ver exemplo
Coding Challenge Icon

Teste de Programação (Coding)

Avalie resolução de problemas utilizando testes de programação com algoritmos em diferentes níveis e diferentes linguagens de programação.

Ver exemplo
Project challenge icon

Teste de Projeto

Avalie utilizando projetos com estrutura de pastas em frameworks com correção 100% automatizada usando a coodesh + repositórios (GitHub).

Ver exemplo

Integrações

Nosso ecossistema de integrações facilita e otimiza os seus processos de criação de uma jornada mais engajada e eficiente aos seus colaboradores.

Peça uma Demo
Circle Integrations

Apoiado por

Endeavor Scale Up
Logo inovativa
Logo Cubo
Logo Orbi

Agendar uma reunião com especialista

Nosso consultor especialista vai te mostrar como funciona nossa ferramenta, diferenciais e planos para todos os tipos de empresas. 
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Só entraremos em contato com você para realizar a demo solicitada. Ao submeter seus dados, você concorda com a nossa política de privacidade.
Obrigado! Logo um dos nossos consultores irá entrar em contato.
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Perguntas frequentes

Qual tipo de empresa pode contratar o Coodesh Skills?

Qualquer tipo de empresa, startup ou scale-up pode contratar o Coodesh Skills. A solução conecta-se com as equipes de tecnologia e desenvolvimento de produtos digitais.

Quais departamentos e áreas da empresa o Coodesh Skills atende?

A solução do Coodesh Skills atua diretamente nos departamentos de Produto, Dados, Infraestrutura e Tecnologia. Os colaboradores nas seguintes carreiras e suas variações:

- Backend Developers
- Frontend Developers
- Mobile Developers
- Full Stack Developers
- Cientistas de Dados
- Analistas de Dados
- Analistas de Banco de Dados
- DevOpsAnalistas de Cloud / Infraestrutura
- Cyber Security- Product Managers
- Product Owners
- Product Designers / UI UX Designers
- Analistas de Testes / QA

Quem na minha empresa vai gerenciar o Coodesh Skills?

Se estende para utilização, gestão e análises por pessoas no time de RH, Business  Partners e Líderes da empresa.

Qual o número mínimo de colaboradores na área?

É possível começar com apenas 1 (um) colaborador na equipe de produto / desenvolvimento. Nossa solução não tem barreiras para o tamanho da empresa. Atendemos pequenas, médias e grandes empresas. Para cada cenário de tamanho de empresa temos funcionalidades do produto e atendimento especializado.  

Quanto tempo leva para iniciar o projeto de diagnóstico e mapeamento?

O início é imediato. Basta cadastrar os colaboradores, configurar as carreiras, habilidades no Codoesh Skills. Os convites podem ser via convite por links de cadastro ou ou importar um excel com todos os colaboradores. A partir dos cadastros e configuração inicial, é possível configurar todas as rotinas e recorrências de mapeamento de habilidade de forma 100% automatizada. Não se preocupe, um especialistas do Coodesh Skills vai ajudar em todo o processo e treinamento sobre a ferramenta.  

Quanto tempo leva para começar o projeto de mediação, acompanhamento e desenvolvimento individualizado dos colaboradores de tecnologia?

Após ter o primeiro diagnóstico de habilidades das equipes é possível iniciar o processo de avaliação de hard skills e soft skills. Com os resultados das avaliações e planos de ação, é possível configurar as  integrações com os planos de desenvolvimento de carreiras.

Perguntas Frequentes

Qual tipo de empresa pode contratar o Coodesh Skills?

Qualquer tipo de empresa, startup ou scale-up pode contratar o Coodesh Skills. A solução conecta-se com as equipes de tecnologia e desenvolvimento de produtos digitais.

Quais departamentos e áreas da empresa o Coodesh Skills atende?

A solução do Coodesh Skills atua diretamente nos departamentos de Produto, Dados, Infraestrutura e Tecnologia. Os colaboradores nas seguintes carreiras e suas variações:

- Backend Developers
- Frontend Developers
- Mobile Developers
- Full Stack Developers
- Cientistas de Dados
- Analistas de Dados 
- Analistas de Banco de Dados
- DevOpsAnalistas de Cloud / Infraestrutura
- Cyber Security
- Product Managers
- Product Owners
- Product Designers / UI UX Designers
- Analistas de Testes / QA

Quem na minha empresa vai gerenciar o Coodesh Skills?

Se estende para utilização, gestão e análises por pessoas no time de RH, Business  Partners e Líderes da empresa.

Qual o número mínimo de colaboradores na área?

É possível começar com apenas 1 (um) colaborador na equipe de produto / desenvolvimento. Nossa solução não tem barreiras para o tamanho da empresa. Atendemos pequenas, médias e grandes empresas. Para cada cenário de tamanho de empresa temos funcionalidades do produto e atendimento especializado.  

Quanto tempo leva para iniciar o projeto de diagnóstico e mapeamento?

O início é imediato. Basta cadastrar os colaboradores, configurar as carreiras, habilidades no Codoesh Skills. Os convites podem ser via convite por links de cadastro ou ou importar um excel com todos os colaboradores. A partir dos cadastros e configuração inicial, é possível configurar todas as rotinas e recorrências de mapeamento de habilidade de forma 100% automatizada. Não se preocupe, um especialistas do Coodesh Skills vai ajudar em todo o processo e treinamento sobre a ferramenta.  

Quanto tempo leva para começar o projeto de mediação, acompanhamento e desenvolvimento individualizado dos colaboradores de tecnologia? 

Após ter o primeiro diagnóstico de habilidades das equipes é possível iniciar o processo de avaliação de hard skills e soft skills. Com os resultados das avaliações e planos de ação, é possível configurar as  integrações com os planos de desenvolvimento de carreiras.

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