Qual banco de dados o teste de SQL usa? Funciona com MySQL ou PostgreSQL?
O banco roda em SQLite, tanto no arquivo que você envia quanto no script escrito no editor. Comandos e funções exclusivos de MySQL, PostgreSQL ou SQL Server não funcionam e falham na execução. Na hora de criar a questão, escreva o enunciado e a solução de referência em SQL compatível com SQLite e execute a solução antes de salvar para conferir o gabarito.
Como a correção automática compara a consulta do candidato?
A plataforma compara o resultado da consulta do candidato com o resultado da solução de referência, linha a linha. Maiúsculas e minúsculas nos nomes das colunas são ignoradas e a ordem das colunas não interfere, mas a ordem das linhas importa. Se a resposta tiver mais de um comando, vale o resultado do último. A nota é calculada a partir da consulta que ficou salva quando o candidato finalizou a questão.
Posso montar o teste de SQL com um banco parecido com o da minha empresa?
Pode. Envie um arquivo .sqlite ou .sqlite3 de até 10 MB com pelo menos uma tabela com dados, e a plataforma confere extensão, tamanho, integridade e presença de dados no envio. Outra opção é escrever o script de criação no editor, com limite de 1 MB. Prefira bases pequenas, com dados realistas e anonimizados. Os bancos enviados ficam em uma lista e podem ser reaproveitados em outras questões de SQL.
O que o candidato vê durante o teste de SQL?
O candidato vê o enunciado e os nomes das tabelas disponíveis de um lado e o editor SQL do outro. O conteúdo das colunas ele só descobre consultando, então descreva no enunciado o que a consulta deve devolver, quais colunas e em que ordem. Ao executar, o resultado aparece em tabela, com destaque para linhas que diferem do esperado, que sobram ou que faltam. Poucas linhas facilitam tentativa e erro, por isso use dados em quantidade realista.
Dá para dar nota parcial ou revisar a correção manualmente?
Sim, as duas coisas. Com a Pontuação parcial desligada, a resposta precisa ser idêntica ao gabarito para pontuar. Ligada, a nota é proporcional aos campos e linhas corretos, o que ajuda quando há mais de um caminho válido. A correção é automática, sem fila de revisão, mas a revisão humana continua possível pelos resultados da avaliação, e a decisão sobre cada candidato é sempre de uma pessoa do seu time.
