O candidato a uma vaga anunciada através da Coodesh agora pode visualizar progresso da candidatura de modo mais fácil. A informação fica disponível no seu perfil. Portanto, se há uma ou mais candidaturas em andamento, o candidato saberá quando o status for movido e, quem sabe, chegar à aprovação final.
A atualização de visualizar progresso na candidatura faz parte de um pacote de outros updates que ocorreram recentemente. Entre eles, estão novidades no teste comportamental, no preenchimento do scorecard e na inclusão de uma nova tecnologia no Fast Challenge.
Saiba todos os detalhes a seguir.
Visualizar progresso da candidatura
Ao se cadastrar na Coodesh e se candidatar em uma vaga anunciada pelas empresas que utilizam a plataforma, a pessoa candidata percorre um caminho que vai da candidatura até a aprovação ou reprovação.
Mas entre um ponto e outro existem várias etapas, como a participação em entrevistas e desafios técnicos. Nesse sentido, ao visualizar progresso na candidatura é possível conferir os seguintes status da sua candidatura:
- Pendente: você não preencheu seu perfil completamente e ainda estão faltando o scorecard e o teste comportamental;
- Entrou na triagem: o tech recruiter começa a analisar as candidaturas;
- Entrevista fit: é feita a análise entre o seu perfil e a proposta da empresa;
- Em Tech Challenge: quando o candidato está desenvolvendo o teste técnico;
- Revisão técnica: é a fase de análise do teste;
- Entrevista técnica: o tech recruiter realiza a entrevista técnica, abordando os tópicos do Tech Challenge;
- Aguardando decisão final: processo de análise da empresa;
- Aprovado: o candidato é comunicado dos próximos passos;
- Desistente: quando o candidato desiste da vaga;
- Reprovado: o candidato é reprovado e pode ficar disponível para outros processos.
Além disso, a tela de “Etapas” permite que o candidato configura como está o status do seu teste comportamental, preenchimento do Scorecard e desafios técnicos. Veja um resumo na tela a seguir:
Novo layout da tela de scorecard e de teste comportamental
Entre os pontos importantes do fluxo de candidatura na plataforma Coodesh estão o scorecard e o teste comportamental.
Isso porque o scorecard aponta as suas hard skills, e o teste comportamental as suas características pessoais, ou seja, as suas soft skills.
Os nossos algoritmos trabalham para você ser encontrado mais facilmente pelas empresas quando os questionários são preenchidos completamente. Portanto, não existe sorte ao ser chamado para uma entrevista, mas sim o alinhamento entre você e a vaga conforme as informações fornecidas no preenchimento do seu perfil.
Na atualização mais recente da plataforma, as telas de scorecard e de teste comportamental ficaram mais “clean” para evitar distrações do candidato e permitir foco total nas respostas.
Além disso, a interface está mais responsiva, garantindo mais facilidade no preenchimento das respostas no seu celular. Assim, a experiência no desktop ou no smartphone será a mesma!
Outra novidade é que no canto superior direito da tela aparecerá a contagem de tempo, para que você, desenvolvedor, acompanhe o tempo dedicado ao preenchimento.
Em suma, as funcionalidades continuam as mesmas. Mas o layout está mais enxuto e agradável.
Novo Fast Challenge
Mais uma tecnologia foi incluída recentemente no Fast Challenge. É o framework Vue.js, usado em JavaScript e que é bastante requisitado nas vagas de emprego para o desenvolvimento de páginas únicas.
No Fast Challenge, o desenvolvedor testará seus conhecimentos com perguntas teóricas. Se ele obtiver índice de aprovação acima de 75% o seu certificado é emitido e ele pode vinculá-lo diretamente ao seu perfil no LinkedIn.
Conclusão
A Coodesh está constantemente trabalhando para melhorar os recursos da plataforma para você, pessoa candidata. Mas você pode nos ajudar com algum feedback ou sugestão. Acesse este questionário e deixe sua opinião. E não deixe de completar seu perfil na nossa plataforma.
