Descrição:

Publicada: 11/10/2024

 Missão do Cargo:

 O Diretor de Experiência do Cliente será responsável por estabelecer e implementar a estratégia de atendimento ao cliente, garantindo que a experiência dos jogadores seja excepcional em todos os pontos de contato. Este cargo visa transformar o atendimento ao cliente em um diferencial competitivo no mercado de apostas, promovendo a satisfação e a fidelização dos jogadores.

Responsabilidades e Atividades:

 ● Desenvolver Estratégias de Atendimento: Criar e implementar estratégias que garantam um atendimento ao cliente de alta qualidade e que superem as expectativas dos jogadores.

 ● Gestão de Equipes: Liderar e desenvolver as equipes de suporte ao cliente, incluindo os supervisores de suporte chat, Reclame Aqui e Ouvidoria, para garantir eficiência e excelência no atendimento.

 ● Monitoramento de Qualidade: Estabelecer métricas de desempenho e garantir que todos os membros da equipe estejam alinhados com os padrões de qualidade estabelecidos.

 ● Inovação em Atendimento: Implementar tecnologias e processos inovadores que melhorem a experiência do cliente, como chat bots, inteligência artificial e sistemas de feedback em tempo real.

 ● Gestão de Reclamações e Feedbacks: Analisar feedbacks dos jogadores e gerenciar reclamações de forma eficaz, utilizando essas informações para melhorar continuamente os processos de atendimento.

 ● Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em conjunto com as equipes de produto, marketing e operações para garantir que as necessidades dos clientes sejam atendidas de forma abrangente.

 ● Treinamento e Desenvolvimento: Desenvolver programas de treinamento contínuo para a equipe de atendimento, garantindo que todos estejam atualizados sobre os produtos e serviços da empresa.

Entregas Esperadas:

 ● Aumento na Satisfação do Cliente: Melhorar consistentemente os índices de satisfação e lealdade dos clientes.

 ● Redução no Tempo de Resposta: Garantir tempos de resposta rápidos e soluções eficazes para as consultas dos jogadores.

 ● Inovação em Processos de Atendimento: Implementação de novas tecnologias e processos que melhorem a eficiência e a qualidade do atendimento.

 ● Feedback Positivo: Aumento no volume de feedbacks positivos e redução de reclamações nos canais de atendimento.

Habilidades

  • Comunicação
  • Gestão de equipes
  • Liderança
  • Resiliência

Requisitos

  • Experiência em Atendimento ao Cliente: Experiência comprovada em liderança de equipes de atendimento ao cliente, preferencialmente em setores de alto contato com o consumidor.
  • Habilidades de Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de interagir de forma eficaz com jogadores e equipes internas.
  • Foco no Cliente: Forte orientação para o cliente, com habilidade para entender e antecipar as necessidades dos jogadores.
  • Proatividade e Inovação: Capacidade de implementar soluções inovadoras e proativas para melhorar a experiência do cliente.
  • Gestão de Equipes: Habilidade para liderar, motivar e desenvolver equipes de alto desempenho.
  • Análise de Dados: Capacidade de analisar dados de atendimento ao cliente e usar insights para melhorar processos e estratégias.
  • Empatia e Paciência: Capacidade de lidar com situações desafiadoras de forma calma e empática.
  • Orientação para Soluções: Foco em encontrar soluções eficazes e rápidas para problemas dos clientes.
  • Colaboração: Habilidade para trabalhar em equipe e colaborar com outros departamentos para atingir objetivos comuns.
  • Resiliência: Capacidade de lidar com pressão e mudanças rápidas no ambiente de trabalho.

Diferenciais

  • Conhecimento em Igaming
IMBR (Internet Marketing Brasil)
IMBR (Internet Marketing Brasil)Ver empresa

Somos uma holding aceleradora de startups.

Belo HorizonteCidade
2022Fundada
51-100Colaboradores
Setor
InternetSetor

Descrição:

Publicada: 11/10/2024

 Missão do Cargo:

 O Diretor de Experiência do Cliente será responsável por estabelecer e implementar a estratégia de atendimento ao cliente, garantindo que a experiência dos jogadores seja excepcional em todos os pontos de contato. Este cargo visa transformar o atendimento ao cliente em um diferencial competitivo no mercado de apostas, promovendo a satisfação e a fidelização dos jogadores.

Responsabilidades e Atividades:

 ● Desenvolver Estratégias de Atendimento: Criar e implementar estratégias que garantam um atendimento ao cliente de alta qualidade e que superem as expectativas dos jogadores.

 ● Gestão de Equipes: Liderar e desenvolver as equipes de suporte ao cliente, incluindo os supervisores de suporte chat, Reclame Aqui e Ouvidoria, para garantir eficiência e excelência no atendimento.

 ● Monitoramento de Qualidade: Estabelecer métricas de desempenho e garantir que todos os membros da equipe estejam alinhados com os padrões de qualidade estabelecidos.

 ● Inovação em Atendimento: Implementar tecnologias e processos inovadores que melhorem a experiência do cliente, como chat bots, inteligência artificial e sistemas de feedback em tempo real.

 ● Gestão de Reclamações e Feedbacks: Analisar feedbacks dos jogadores e gerenciar reclamações de forma eficaz, utilizando essas informações para melhorar continuamente os processos de atendimento.

 ● Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em conjunto com as equipes de produto, marketing e operações para garantir que as necessidades dos clientes sejam atendidas de forma abrangente.

 ● Treinamento e Desenvolvimento: Desenvolver programas de treinamento contínuo para a equipe de atendimento, garantindo que todos estejam atualizados sobre os produtos e serviços da empresa.

Entregas Esperadas:

 ● Aumento na Satisfação do Cliente: Melhorar consistentemente os índices de satisfação e lealdade dos clientes.

 ● Redução no Tempo de Resposta: Garantir tempos de resposta rápidos e soluções eficazes para as consultas dos jogadores.

 ● Inovação em Processos de Atendimento: Implementação de novas tecnologias e processos que melhorem a eficiência e a qualidade do atendimento.

 ● Feedback Positivo: Aumento no volume de feedbacks positivos e redução de reclamações nos canais de atendimento.

Habilidades

  • Comunicação
  • Gestão de equipes
  • Liderança
  • Resiliência

Requisitos

  • Experiência em Atendimento ao Cliente: Experiência comprovada em liderança de equipes de atendimento ao cliente, preferencialmente em setores de alto contato com o consumidor.
  • Habilidades de Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de interagir de forma eficaz com jogadores e equipes internas.
  • Foco no Cliente: Forte orientação para o cliente, com habilidade para entender e antecipar as necessidades dos jogadores.
  • Proatividade e Inovação: Capacidade de implementar soluções inovadoras e proativas para melhorar a experiência do cliente.
  • Gestão de Equipes: Habilidade para liderar, motivar e desenvolver equipes de alto desempenho.
  • Análise de Dados: Capacidade de analisar dados de atendimento ao cliente e usar insights para melhorar processos e estratégias.
  • Empatia e Paciência: Capacidade de lidar com situações desafiadoras de forma calma e empática.
  • Orientação para Soluções: Foco em encontrar soluções eficazes e rápidas para problemas dos clientes.
  • Colaboração: Habilidade para trabalhar em equipe e colaborar com outros departamentos para atingir objetivos comuns.
  • Resiliência: Capacidade de lidar com pressão e mudanças rápidas no ambiente de trabalho.

Diferenciais

  • Conhecimento em Igaming
IMBR (Internet Marketing Brasil)
IMBR (Internet Marketing Brasil)Ver empresa

Somos uma holding aceleradora de startups.

Belo HorizonteCidade
2022Fundada
51-100Colaboradores
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InternetSetor