Description:

Published: 13/05/2021

A Coodesh busca Product Owner em nível júnior ou pleno para atuar 100% remoto.

Responsabilidades:
  • Participar de pesquisas para validar hipóteses de problema;
  • Realizar benchmarking;
  • Gestão de prioridades em squads;
  • Gestão de tempo em squads;
  • Gestão de requisitos;
  • Acompanhar de métricas, 
  • Comunicação técnica com Developers, Designers, QAs, Tech Lead e Líderes em Negócios; 
  • Gestão de Roadmap, Backlog e Sprints;
  • Gerenciar as cerimônias;
  • Realizar alinhamentos constantes com os times;

Skills

  • Kanban
  • SCRUM
  • Agile
  • Design System

Requirements

  • Conhecimentos ou experiências em Agile e Scrum
  • Ser proativo e interessado em aprendizado contínuo
  • Sente responsável pelo produto e equipes como um todo (assume responsabilidades)
  • Conhecimentos ou experiências em gestão de squads ou times ágeis em fábricas de software
  • Habituado com gestão em times remotos
  • Habituado com gestão e cronogramas de entregas em diferentes ferramentas
  • Habituado com documentação enxuta
  • Confortável em trabalhar em startup em crescimento acelerado

Differentials

  • Inglês ou espanhol fluente
  • Certificações Scrum
  • Participações em hackathons e/ou Startup Weekend
  • Especialização em Agile Coach ou Design de Sprint (em andamento ou concluída)

Perks

  • 📡 100% remoto
  • 🕔 Horário flexível
  • 🎈 Day-off aniversário
  • 📚 Cursos, treinamentos e eventos
  • 🔋 Recessos e férias
  • 💳 Cartão benefícios - Caju.com.br

Plataforma de avaliação baseada em habilidades para desenvolvedores e equipes de tecnologia.

Belo HorizonteCity
2020Founded
21-50Employees
Sector
HRTechSector

Description:

Published: 13/05/2021

A Coodesh busca Product Owner em nível júnior ou pleno para atuar 100% remoto.

Responsabilidades:
  • Participar de pesquisas para validar hipóteses de problema;
  • Realizar benchmarking;
  • Gestão de prioridades em squads;
  • Gestão de tempo em squads;
  • Gestão de requisitos;
  • Acompanhar de métricas, 
  • Comunicação técnica com Developers, Designers, QAs, Tech Lead e Líderes em Negócios; 
  • Gestão de Roadmap, Backlog e Sprints;
  • Gerenciar as cerimônias;
  • Realizar alinhamentos constantes com os times;

Skills

  • Kanban
  • SCRUM
  • Agile
  • Design System

Requirements

  • Conhecimentos ou experiências em Agile e Scrum
  • Ser proativo e interessado em aprendizado contínuo
  • Sente responsável pelo produto e equipes como um todo (assume responsabilidades)
  • Conhecimentos ou experiências em gestão de squads ou times ágeis em fábricas de software
  • Habituado com gestão em times remotos
  • Habituado com gestão e cronogramas de entregas em diferentes ferramentas
  • Habituado com documentação enxuta
  • Confortável em trabalhar em startup em crescimento acelerado

Differentials

  • Inglês ou espanhol fluente
  • Certificações Scrum
  • Participações em hackathons e/ou Startup Weekend
  • Especialização em Agile Coach ou Design de Sprint (em andamento ou concluída)

Perks

  • 📡 100% remoto
  • 🕔 Horário flexível
  • 🎈 Day-off aniversário
  • 📚 Cursos, treinamentos e eventos
  • 🔋 Recessos e férias
  • 💳 Cartão benefícios - Caju.com.br

Plataforma de avaliação baseada em habilidades para desenvolvedores e equipes de tecnologia.

Belo HorizonteCity
2020Founded
21-50Employees
Sector
HRTechSector